La cultura de tu empresa y sus capacidades estratégicas son fundamentales para alcanzar tus objetivos de negocio.
Podemos ayudarte a diagnosticar la cultura y capacidades de tu organización, con el fin de identificar oportunidades de mejora y fortalecer los pilares estratégicos de tu empresa.
Aplicamos un estudio sobre CULTURA y CAPACIDADES que contempla el análisis de 20 variables sobre distintos segmentos de la organización.
COHERENCIA: Cómo los valores, visión y estrategia se traducen en decisiones, hábitos y prácticas cotidianas.
COMPROMISO: Disponibilidad de los colaboradores para entregar un “extra” al cliente, su equipo y la empresa.
APRENDIZAJE: Actitud frente al riesgo y adopción del conocimiento como palanca de respuesta a un entorno cambiante.
DESEMPEÑO: Establecer objetivos claros y medibles, con enfoque de accountability para lograr resultados.
DEFINIR: Establecer fundamentos y dirección clara para guiar la toma de decisiones y asignación de recursos.
MOVILIZAR: Poner en marcha recursos de manera efectiva y responder a nuevas condiciones de negocios.
LOGRAR: Alcanzar los objetivos mediante la implementación efectiva de la estrategia y acciones adaptativas.
